Как найти вакансию в Интернете

На интернет-порталах, посвященных трудоустройству, ежедневно прибавляются сотни рабочих вакансий. Чтобы найти среди такого множества что-то стоящее, следует провести не один час, а может и не один день за монитором компьютера. Почему-то большинство создателей таких сайтов не желают войти в положение соискателей и упростить им их поиски.

На портале Jobsora.com поиск вакансий оптимизирован

Портал Jobsora.com (http://ru.jobsora.com/vlg/cherepovets) изучил основные потребности людей, ищущих работу, и оптимизировал свой интерфейс таким образом, чтобы они могли в считанные минуты найти именно то, что им нужно. Вкупе с повышенными требованиями к размещению объявлений от работодателей это дает куда более позитивные результаты даже для соискателей, которые пользуются такими ресурсами впервые. Отсеять неинтересные предложения, чтобы они не отнимали времени на поиски, помогает расширенный фильтр с множеством категорий с критериями.

Первые обратившиеся к работодателю имеют больше шансов на успех

Решить вопрос с трудовой занятостью поможет ежедневно проявляемая настойчивость. Даже если сегодня нет подходящих вакансий в Интернете, завтра они могут внезапно появиться, и нужно успеть быть в числе первых, кто обратится к работодателю. Обычно они не любят затягивать с подбором рабочих кадров и набирают сотрудников из числа тех, кто сразу проявил интерес к их объявлению на порталах. Это закономерно, потому что затяжной кадровый голод приносит большие убытки компаниям.

Искать вакансию по нескольким ключевым запросам

Большинство рабочих специальностей имеют, как минимум, второе название. Так что не нужно зацикливаться на одном обозначении профессии и в поисковике нужно набирать все ее существующие синонимы, а также смежные квалификации. Например, «программист» может быть «инженером в IT-технологиях», «системным администратором», «разработчиком ПО» и т.д. Многие соискатели только благодаря большему разнообразию употребляемых ключевых слов в запросах смогли найти для себя рабочие места. Если бы они остановились только на одном определении, то еще долго искали бы работу.

Предложения по трудоустройству проще найти в соответствующих категориях

Вакансии на порталах по трудоустройству располагаются по отдельным категориям. Найти предложения по специальности «преподаватель» можно в разделе «Образование и наука», «торговый менеджер» — «Торговля», «охранник» — в рубрике «Безопасность и охрана». Но в некоторых случаях одна квалификация может относиться к двум или даже трем категориям сразу. Поэтому лучше изначально расширить зону поиска и тогда есть больше вероятности найти то, что нужно.